【フルスタックエンジニア|フレックス|リモート併用】日本最大級のナレッジプラットフォーム「ビザスク」にてフルスタックエンジニア募集!!
Google Cloud Platform(GCP)
国内最大のナレッジプラットフォームであるビザスクで、「ビザスクinterview」や「ビザスクlite」をはじめとする各種サービスの開発・設計・運用に携わっていただきます。
<フルサポート開発>
2021年に買収したColeman Research社とのシステム連携の推進や、社内スタッフが日々のオペレーションを効率的に回すための管理画面の開発をしています。成長中のサービスに特化した新規機能も絶賛開発中です。技術面への投資も積極的に行っており、モノリシックなレガシー環境からのアプリケーション分割や、Vue2やAngularJSからVue3への移行などのプロジェクトも随時進めています。
<クライアント開発>
昨年リニューアルとしてインフラからフロントエンドのFW、UIまで刷新してリリースしました。
リニューアル後はユーザー体験向上に向けた機能開発や改善施策を予定しています。
改善サイクルを的確に回していくためにユーザー行動を的確に分析できる仕組みと体制作りも並行して行います。
<expert / lite開発>
現行の lite サイトから依頼者向けサイトとエキスパート向けサイトへの分割を行いつつ Django から Fast API への移行も行なっています。
リニューアル後はペンディングになっていた機能追加や改善施策に随時取り組んでいく予定です。
上流工程からビジネスサイドと関わりながらものづくりをしたい方やユーザーに近いシステムを運用を通してより良いものにしていく意志を持っている方を募集中です。
■ 業務内容
・セルフマッチング形式「ビザスクlite」の新機能開発や運用保守
・フルサポート形式「ビザスクinterview」の新機能開発や運用保守
・フルサポート形式法人向けサービス「クライアントポータル」の新機能の開発や運用保守
・ビジネスチームの業務効率向上のための管理画面の新機能開発や運用保守
(ご経験やご希望に応じて業務をお任せさせていただきます。)
【リード層|フルスタックエンジニア|フレックス|リモート併用】日本最大級のナレッジプラットフォーム「ビザスク」にてフルスタックエンジニア募集!!
Google Cloud Platform(GCP)
国内最大のナレッジプラットフォームであるビザスクで、「ビザスクinterview」や「ビザスクlite」をはじめとする各種サービスの開発・設計・運用に携わっていただきます。
<フルサポート開発>
2021年に買収したColeman Research社とのシステム連携の推進や、社内スタッフが日々のオペレーションを効率的に回すための管理画面の開発をしています。成長中のサービスに特化した新規機能も絶賛開発中です。技術面への投資も積極的に行っており、モノリシックなレガシー環境からのアプリケーション分割や、Vue2やAngularJSからVue3への移行などのプロジェクトも随時進めています。
<クライアント開発>
昨年リニューアルとしてインフラからフロントエンドのFW、UIまで刷新してリリースしました。
リニューアル後はユーザー体験向上に向けた機能開発や改善施策を予定しています。
改善サイクルを的確に回していくためにユーザー行動を的確に分析できる仕組みと体制作りも並行して行います。
<expert / lite開発>
現行の lite サイトから依頼者向けサイトとエキスパート向けサイトへの分割を行いつつ Django から Fast API への移行も行なっています。
リニューアル後はペンディングになっていた機能追加や改善施策に随時取り組んでいく予定です。
上流工程からビジネスサイドと関わりながらものづくりをしたい方やユーザーに近いシステムを運用を通してより良いものにしていく意志を持っている方を募集中です。
■ 業務内容
・セルフマッチング形式「ビザスクlite」の新機能開発や運用保守
・フルサポート形式「ビザスクinterview」の新機能開発や運用保守
・フルサポート形式法人向けサービス「クライアントポータル」の新機能の開発や運用保守
・ビジネスチームの業務効率向上のための管理画面の新機能開発や運用保守
(ご経験やご希望に応じて業務をお任せさせていただきます。)
【コーポレートエンジニア|フレックス|リモート併用】世界で一番働きやすい職場環境を作り出すコーポレートエンジニアを募集!!
Google Cloud Platform(GCP)
挑戦し続ける仲間と共にテクノロジーを駆使して組織を成長させていくコーポレートエンジニアを募集します。私たちのミッションは、ITの力で事業成長を促進させ、組織内の様々な問題解決を図ることです。現業を改善し続け、事業に最適な社内IT環境をデザインすることが業務内容になります。
今回は組織が順調に拡大していく中で一緒に働く仲間を募集します。世界各拠点で働くメンバーが働きやすくなることを目的とし、各拠点のメンバーと協力してITを推進していただきつつ、運用プロセスの改善提案、適切なITサービスの選定や導入、フローの設計から品質を維持した移行まで、ITサービスマネジメント業務全般に幅広く従事していただきます。
コーポレートITの領域に対して、海外のメンバーと協力して企画から要件定義、構築、運用までご自身で遂行していただくことを想定しています。チームメンバーは5名程で、実行フェーズではメンバーと協力しつつ、ご自身で手を動かして成果を出すことも求められます。
また、IT領域に限らず組織の課題の発見、関係者と協力した問題解決に関わり、周囲を巻き込み推進していただきます。
所属予定のチームは以下のような活動を組織内で行っています。
・働くメンバーがワクワク出来る職場環境を構築すること
・テクノロジーを活用してメンバーが自走できる環境をつくりあげること
・利便性を損なわないセキュアな社内IT環境をデザインすること
■ 業務内容
・組織全体のIT企画、ガイドラインやルール策定
・中計に沿ったIT計画、実現に向けたアクションプランの策定
・プロジェクトの企画、推進、関係者調整
・ITソリューションの設計、構築、運用
・ITサービスデスク運用改善
・IT資産管理(デバイス、オフィス内機器)
・MDMの構築、管理、運用
・オフィスファシリティ
・セキュリティ運用のコントロール
・チームビルディング