【フルリモート可/サービス開発】フロントエンドエンジニア募集 サービスの新規機能・エンハンス開発
セールステックを展開する上場企業にてフロントエンジニアとして開発を担当
同社が手掛けるセールステックプロダクト(既にローンチ済み)の新規機能開発及び既存機能の改修。
基本設計から実装まで対応いただける方を募集しています。
##作業内容:
・PMチームの要件定義MTGへの参加
・基本設計〜詳細設計
・実装
##体制:
PMチームとエンジニア開発チームで分かれており、PMチームが要件定義を行い、基本設計からエンジニアチームが担う。
【フルリモート可/サービス開発】バックエンドエンジニア募集 サービスの新規機能・エンハンス開発
セールステックを展開する上場企業にてバックエンジニアとして開発を担当
同社が手掛けるセールステックプロダクト(既にローンチ済み)の新規機能開発及び既存機能の改修。
基本設計から実装まで対応いただける方を募集しています。
##作業内容:
・PMチームの要件定義MTGへの参加
・基本設計〜詳細設計
・実装
##体制:
PMチームとエンジニア開発チームで分かれており、PMチームが要件定義を行い、基本設計からエンジニアチームが担う。
大手商社グループ企業Auzre AD運用支援
現在8名体制で運用業務(課題解決/改善提案等)をしているチームに参画頂く予定です。
AD認証関連に詳しいエンジニアを加え、運用業務全般および社員サポート等のロールとなります。
主にAzureADの条件付きアクセスの整理や再設計、また課題対応とAD関連の個別施策をご担当いただく見通しです。
具体的には以下の業務を想定しています。
ADのグループポリシー精査とIntuneへの移行検討→移行
・ADサーバ上で不要なグループポリシーが多く存在しているため、不要なGPOを精査し
・削除計画を立てて削除する。併せて必要なGPOについてはIntuneへの移行検討を行い、
・移行可能なものは移行する。再度不要なグループポリシーが乱立しないようGPO登録のルールや
・定期棚卸の運用設計を行う。